Что мы знаем о разлуке и переживании ее из собственного опыта?
ИНТЕРВЬЮ
2 х 20 минут
При выполнении этого задания объединитесь в группы по 4 человека и проведите интервью.
Интервью проводятся для того, чтобы оба участника поняли, что они знают о привязанности, а также, конечно, как вы реагировали на разлуку в процессе взросления. Чтобы обсудить, как каждый может использовать свой детский опыт в работе с детьми.
Один участник опрашивает другого в течение 20 минут.
Затем они меняются ролями.
После интервью вам придется в течение 5 минут представить всем ответы своего партнера.
|
Начало жизни:
- Какова была жизненная ситуация у ваших родителей, когда они ждала вашего рождения – где они жили, сколько лет им было, сколько детей у них было?
- знаете ли вы, как проходила беременность и роды? (рассказывали ли ваши родители какие-то истории об этом?)
- кто ухаживал за вами с рождения до трех лет?
- как традиционно ухаживают за младенцами в вашей стране?
- что вам больше всего нравилось в том, как родители ухаживали за вами?
- в какой ситуации с родителями или опекуном, по детским воспоминаниям, вы чувствовали себя в наибольшей безопасности и комфорте?
- какую первую разлуку вы можете вспомнить, тяжелую или незначительную?
- как вы реагировали на нее – что думали, чувствовали и делали?
- как вы старались справиться с разлукой – что думали, чувствовали и делали (злость на взрослого, «холод внутри», пытались забыть или не обращать внимания и жить дальше, расстроились?)
- наблюдали ли вы, что кто-то из детей в вашем учреждении реагирует так же – кто?
Ваше профессиональное развитие
- Что заставило вас выбрать в качестве профессии уход за детьми?
- Назовите самые важные базовые ценности для вас как профессинала – что для вас важнее всего в уходе за детьми?
Ваша текущая работа:
- Откуда поступают дети в ваше учреждение?
- Какие у них проблемы?
- Что приносит наибольшее удовлетворение, а что самое сложное в вашей работе?
- Узнаете ли вы в проблемах детей свои собственные детские переживания? Как можно использовать это понимание в работе с детьми?
- С чем по вашему мнению вам важнее всего поработать, чтобы повысить свои профессиональные навыки? Что может сделать для этого ваш руководитель?
После интервью:
Представьте свои мысли всей группе – каждый по 5 минут
(если в группе много участников – не более 2 минут на каждого)
ОБСУЖДЕНИЕ В ГРУППЕ
15 минут
- Обсудите, как детский опыт каждого из участников группы помог вам понять реакцию детей и их потребность в заботе. Жизненный опыт коллег и ваши мысли, связанные с ним станут самой важной частью вашей профессиональной подготовки.
- Обсудите, как вы сможете применить полученные знания в работе. Какие реакции мы наблюдаем у детей на утешение и тяжелую разлуку?
|